岗位职责要求1、协议总经理制定公司经营战略计划、内部管理制度，及各项计划、制度的推进落实；2、协助总经理跟进各项业务进度，在过程中及时反馈遇到的各项问题并寻求解决方案，保证公司发行业务按计划顺利进行，完成公司既定目标业绩；3、各部门的工作协调与资源调配，确保项目高效率推动，能及时发现问题并对管理策略做出调整；4、负责总经理外部商务联络、内部管理对接工作，与各部门保持良好的沟通协调；5、协助总经理的日常行政及管理事务处理，包括差旅会议、对外商务谈判等事务日程安排跟进；6、完成总经理交办的其他工作。岗位任职要求1、形象气质好，主动开朗，亲和力强，善于与人沟通交流，思维活跃，抗压能力强；2、具有良好的沟通组织协调能力，应变能力强，善于统筹与规划；3、1年以上相关工作经验，有互联网/游戏行业经验优先；4、学习能力强，能较迅速地掌握与公司业务相关各种知识。
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