任职要求:
1、大专及以上学历;
2、市场营销、计算机网络、电子商务等相关专业;
3、具有较强的销售技巧及销售经验;
4、有5年以上团队管理经验,3年以上idc销售经营者优先考虑;
5、具备较强的计划与执行能力、问题解决能力、组织协调能力、沟通能力及抗压能力等。
岗位职责:
1、分析公司年度计划以及对公司市场需求;
2、制定本部门年度销售总计划;
3、组织部门人员分析并制定具体的销售目标;
4、督促、检查销售计划完成情况,出现偏差及时纠正,确保公司销售目标的完成及超额完成;
5、发展并维护大客户关系,达成销售目标;
6、负责对大客户关系的开发、维护、联络、和跟踪管理;
7、完善销售人员配置,监督销售部人员培训、考核等工作的进行,
8、负责部门销售团队的建设与管理;
9、完成上级安排的其他工作。
1、大专及以上学历;
2、市场营销、计算机网络、电子商务等相关专业;
3、具有较强的销售技巧及销售经验;
4、有5年以上团队管理经验,3年以上idc销售经营者优先考虑;
5、具备较强的计划与执行能力、问题解决能力、组织协调能力、沟通能力及抗压能力等。
岗位职责:
1、分析公司年度计划以及对公司市场需求;
2、制定本部门年度销售总计划;
3、组织部门人员分析并制定具体的销售目标;
4、督促、检查销售计划完成情况,出现偏差及时纠正,确保公司销售目标的完成及超额完成;
5、发展并维护大客户关系,达成销售目标;
6、负责对大客户关系的开发、维护、联络、和跟踪管理;
7、完善销售人员配置,监督销售部人员培训、考核等工作的进行,
8、负责部门销售团队的建设与管理;
9、完成上级安排的其他工作。
职位类别: 其他
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